La question du diagnostic est centrale en ressources humaines et dans les prestations de Pôle Emploi pour accompagner les personnes, les aider à élaborer une stratégie personnalisée et efficace.
Cette formation qui dure trois jours (2+1) va permettre au conseiller d’acquérir une pratique nouvelle du diagnostic.
Au-delà des outils proposés (COPILOTE EMPLOYABILITÉ et MOBILITÉ), cette formation est une occasion pour les accompagnateurs d’acquérir des compétences nouvelles, d’interroger la manière dont ils élaborent avec les personnes les diagnostics des situations et déterminent les actions à mettre en œuvre.
Après deux jours où sont abordés les dimensions théoriques et les champs de questionnement du diagnostic, les accompagnateurs vont utiliser les COPILOTE® auprès des personnes concernées. Le dernier jour permettra une analyse des pratiques et des stratégies d’accompagnement.
À l’issue de cette formation les personnes seront personnellement habilitées à utiliser COPILOTE mais, avant tout, elles auront acquis des compétences complémentaires sur leurs pratiques d’accompagnement.
Durée:
3 jours (1re session de 2 jours suivie d’une journée de reprise à 6 semaines)
Public:
Psychologues – Formateurs et conseillers en insertion – Conseillers bilan...
Objectifs
Connaître les méthodologies et l’approche qui sous-tendent la conception de COPILOTE.
Savoir :
• mettre en place un cadre de passation propre à optimiser les résultats ;
• lire et interpréter les rapports COPILOTE ;
• mener les entretiens de restitution (diagnostic partagé) ;
• amener la personne concernée, à partir des résultats de COPILOTE, à construire une stratégie s’intégrant dans un parcours de retour à l’emploi ou d’insertion.
Contenu :
• COPILOTE comme outil diagnostic :
Situer COPILOTE comme élément d’un diagnostic partagé, les raisons d’être de la méthode utilisée, les sous-jacents théoriques de la démarche.
• Mise en situation d’utilisation de COPILOTE
La passation – les dossiers (rapports) client/conseiller – lecture et interprétation (étude de cas) – élaboration de stratégies pertinentes.
• L’analyse de la pratique
La troisième journée permettra de confronter les pratiques mises en œuvre dans l’intersession : analyse de protocoles – confrontation des stratégies émergentes – retour sur des situations ou des dossiers problématiques...
Méthodes pédagogiques:
Alternance de démarches didactiques et expérientielles, études de cas, questionnaires.
Intervenant
Selon les dates : Dominique CLAVIER – Annie DI DOMIZIO
Dates et lieu:
14-15 février 2012 + 1 jour à fixer – Paris
22-23 octobre 2012 + 1 jour à fixer – Paris
Voir tableau pour toutes les formations inter sur Paris ; pour les formations intra ou décentralisées, prendre contact directement avec Eurotests.
Prix de la formation inter:
1 685 euros net, ce prix comprend 15 passations par stagiaire.
Une personne habilitée à l’utilisation de COPILOTE EMPLOYABILITÉ peut utiliser COPILOTE MOBILITÉ et inversement.